康霈 CBL-514 第二項全球樞紐三期試驗 CBL-0302 透過美國 FDA IND 30天審查期 二項樞紐三期臨床將同步推進

康霈區域性減脂新藥 CBL-514 用於減少腹部皮下脂肪之第二項多國多中心樞紐三期臨床試驗 CBL-0302(SUPREME-02),已透過美國 FDA IND 30 天審查期,無回覆意見,將啟動 CBL-0302 臨床試驗。 CBL-0302 預計於美國、加拿大與澳洲納入約 320 位受試者,並以 MRI 量測腹部皮下脂肪體積變化,以及以 PR-AFRS 評估腹部脂肪等級改善,作為主要療效指標。 CBL-514 二項全球樞紐三期臨床試驗…

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Rockefeller Foundation 撥出3.5億美元資金,於2025年全球援助出現歷史性下跌之際,惠及7.31億人

2025年影響力報告《Big Bets, Real Results》指出,已合共動員320億美元資本,投入各類解決方案,惠及非洲、亞洲、拉丁美洲及加勒比地區、歐洲、美國等地數以百萬計人口 紐約2026年5月20日 /美通社/ -- Rockefeller Foundation(洛克菲勒基金會)今日發佈其2025年影響力報告,《Big Bets, Real Results》,詳述過去一年透過一系列策...

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Persistent 在 Extel 的 2026 年亞洲行政團隊調查中,連續三年摘下最高榮譽

在行政領導、財務管理及投資者關係工作方面表現卓越,因而備受肯定 加州聖克拉拉和印度浦那2026年5月19日 /美通社/ -- Persistent Systems (BSE: 533179) (NSE: PERSISTENT) 作為全球數碼工程與企業現代化的領導先驅,今日宣佈於 2026 年 Extel 亞洲行政團隊調查中備受認可,榮獲「最受尊敬公司」(Most Honored Company) ...

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連連數字斬獲迪拜金融服務管理局支付牌照 加速佈局中東市場

迪拜2026年5月19日 /美通社/ -- 5月19日,連連數字正式宣佈,已取得迪拜金融服務管理局(DFSA)頒發的第3D類支付牌照。這是連連數字全球合規版圖的又一里程碑式突破,標誌著其中東市場本土化佈局邁入持牌合規運營新階段。 依托該牌照資質,連連數字將在迪拜國際金融中心(DIFC)搭建起合規運營的金融基礎設施,並與本地銀行開展合作,開立客戶資金賬戶,進一步完善在中東地區的資金處理與跨境結算能力...

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TDConnex榮獲印度2026年度中小微企業獎電子類「年度創新領軍者」稱號

TDConnex是2026年印度國家級中小微企業大獎電子類僅有的兩家獲獎者之一。 印度金奈2026年5月18日 /美通社/ –全球微精密製造領軍企業TDConnex榮獲2026年印度中小微企業獎電子類「年度創新領軍者」(Leading Innovator of the Year — Electronics at the 2026 India MSME Awards)稱號。TDConnex是此項印度國家級重磅獎項僅有的兩家獲獎者之一。 TDConnex wins Leading Innovator…

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萬億美元難題:未受規管的網上賭博,全球投注總值高達 5.9 萬億美元

未受規管的營運商主宰全球市場,消費者活動正轉移至分散的三大板塊生態系統。 內華達州亨德森2026年5月18日 /美通社/ — Gaming Compliance International 的最新分析顯示,2025 年未受規管的網上賭博全球投注額已達 5.9 萬億美元,印證外界普遍所稱的「萬億美元難題」——這實際上是個數以萬億美元計的全球經濟。 以如此規模,未受規管的網上賭博現已躋身全球第三大經濟體系,僅次於美國及中國,同時亦是全球最盛行的網路犯罪形態。 由未受規管營運商主導的全球市場GCI 的全球分析已彙整於新報告《GCI Online Gaming 2025: Global》(GCI 網上博彩 2025:全球報告)。報告指出,一般的網上博彩市場在結構上失衡:…

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BLUETTI亮相第十三屆世界城市論壇:攜手聯合國人居署,點亮全球可持續城市化程序

亞塞拜然巴庫2026年5月18日 /PRNewswire/ — 2026年5月17日,作為聯合國人居署(UN-Habitat)官方合作夥伴,全球清潔能源領軍企業BLUETTI(鉑陸帝)受邀出席於亞塞拜然巴庫舉行的第十三屆世界城市論壇(WUF13)。Paygo與儲能業務總經理Eric Fang在高階別商業峰會上發表主題演講,深度闡述了BLUETTI如何透過清潔能源技術化解全球住房危機,並賦能社群可持續發展。 BLUETTI亮相第十三屆世界城市論壇:攜手聯合國人居署,點亮全球可持續城市化程序 本屆WUF13以「安居世界:安全與韌性的城市和社群」為主題,聚焦全球近30 億人面臨的住房缺口及貧民窟改造挑戰。BLUETTI認為,「居住公平」的基礎在於「能源公平」,這與公司致力於讓清潔能源惠及每一個家庭的願景高度契合。 「獲得清潔、可靠的電力,不應是一項奢侈品,而是關乎人的尊嚴、生存機會與社群未來的基石。在BLUETTI的藍圖中,每一套儲能系統的部署,不僅是能源供給的切換,更是為脆弱地區的家庭夯實通往韌性生活的底層資產。我們提供的不僅是光,更是希望。」 —— Eric Fang, BLUETTI Paygo與儲能業務總經理 Eric Fang 隨後詳細介紹了BLUETTI在全球範圍內的普惠能源實踐。依託 「點亮非洲百萬家庭」(LAAF)慈善倡議,BLUETTI已為超過 20,000 個家庭、30…

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YY Group(Nasdaq: YYGH)將馬來西亞業務擴充套件至馬六甲,進軍高增長的新興酒店市場

與國際五星級酒店的合作擴大了公司的經常性收入基礎,並提升了區域知名度 新加坡2026年5月18日 /美通社/ — 業務遍及亞洲及全球其他地區的AI原生勞動力管理平臺與綜合設施管理服務提供商YY Group Holding Limited(Nasdaq: YYGH)(以下簡稱「YY Group」或「公司」)今日宣佈,其馬來西亞子公司YY Circle Malaysia已與一家領先的國際五星級酒店建立勞動力合作夥伴關係,正式進入馬六甲市場。此舉將該子公司的業務版圖拓展至吉隆坡以外,並為YY Group的酒店客戶群新增了一個高增長區域。相關服務已於2026年5月8日啟動。 馬六甲是聯合國教科文組織世界遺產城市,也是馬來西亞遊客到訪量最高的目的地之一,2026年的目標是吸引超過1,900萬遊客。今年的州級「訪問馬六甲」活動以及國家級「2026馬來西亞旅遊年」計劃,將馬六甲定位為該國最出色的旅遊目的地之一,推動國際酒店品牌增加投資。然而,勞動力能力已成為制約酒店業增長的瓶頸:東南亞僱主普遍反映面臨人才短缺、高流動率和培訓缺口等問題。與此同時,員工則面臨工作穩定性、薪酬以及缺乏發展機會等方面的困擾。 YY Circle的AI驅動型按需勞動力平臺解決了這一供需雙方的問題。對於酒店經營者,該平臺根據每日入住率和活動需求匹配經過培訓的人員,無需增加固定員工人數,即可提供可靠的日常人力。對於勞動者,該平臺提供更穩定的收入機會、透明的薪酬以及培訓和發展資源。YY Group的自動化舉措進一步增強了這些能力,旨在提升一線團隊的工作效率。 YY Group執行長Mike Fu表示:「在整個東南亞,對受過培訓的酒店從業人員的需求正在超過供給,而馬六甲顯然是一個需要創新解決方案來跟上需求增長的市場例項。我們依託人工智慧技術的勞動力平臺從供需兩端填補了這一缺口——既讓運營商能夠獲得可靠、經過預先審核的按需人員,也為酒店從業人員提供了更強的穩定性和更多機遇。結合我們的自動化舉措,我們對傳統用工模式進行了結構性升級。隨著我們在東南亞地區持續拓展業務,這一升級將YY…

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